Peran Politeknik Negeri Kupang dalam Pengembangan Sumber Daya Manusia


Politeknik Negeri Kupang, sebuah institusi pendidikan tinggi di Nusa Tenggara Timur, memiliki peran yang sangat penting dalam pengembangan sumber daya manusia di daerah tersebut. Dengan fokus pada pendidikan vokasional, Politeknik Negeri Kupang telah berhasil melahirkan tenaga kerja yang siap bersaing di dunia industri.

Menurut Kepala Politeknik Negeri Kupang, Dr. Ir. Maria Kusumawaty, M.MT, “Peran Politeknik Negeri Kupang dalam pengembangan sumber daya manusia sangat besar. Kami tidak hanya memberikan pengetahuan teoritis kepada mahasiswa, tetapi juga memberikan keterampilan praktis yang dibutuhkan oleh dunia kerja.”

Salah satu program unggulan yang ditawarkan oleh Politeknik Negeri Kupang adalah kerjasama dengan industri lokal. Hal ini memungkinkan mahasiswa untuk mendapatkan pengalaman langsung di dunia kerja dan memperluas jaringan profesional mereka. Menurut Bapak Agus Setiawan, pemilik perusahaan manufaktur di Kupang, “Kami sangat mengapresiasi kerjasama dengan Politeknik Negeri Kupang. Mahasiswa yang telah magang di perusahaan kami memiliki keterampilan yang sangat baik dan siap untuk bekerja.”

Selain itu, Politeknik Negeri Kupang juga aktif dalam mengadakan pelatihan dan workshop untuk meningkatkan keterampilan sumber daya manusia di daerah tersebut. Dr. I Wayan Eka Mahendra, seorang pakar pendidikan vokasional, mengatakan, “Politeknik Negeri Kupang telah berhasil menciptakan program-program pelatihan yang relevan dengan kebutuhan industri lokal. Hal ini akan membantu meningkatkan daya saing sumber daya manusia di daerah tersebut.”

Dengan berbagai program dan inisiatif yang dilakukan, tidak diragukan lagi bahwa Politeknik Negeri Kupang memegang peran yang sangat penting dalam pengembangan sumber daya manusia di Nusa Tenggara Timur. Diharapkan institusi ini terus berinovasi dan berkolaborasi dengan berbagai pihak untuk menciptakan tenaga kerja yang berkualitas dan siap bersaing di era globalisasi.